Sortierkraft (m/w/d) in Hemelingen

Als Sortierkraft (m/w/d) in Hemelingen sorgst Du dafür, dass Pakete und Sendungen zügig, sorgfältig und zuverlässig an die richtige Stelle gelangen. Dich erwartet ein klar strukturierter Arbeitsplatz mit praktischen Aufgaben in Bremen, durch die Du unmittelbar zum täglichen Warenfluss beiträgst.

• Du sortierst die Pakete nach den geltenden Vorgaben und stellst sicher, dass sämtliche Sendungen korrekt zugeordnet werden.
• Beim Auflegen der Pakete auf das Förderband arbeitest Du aufmerksam und zügig, damit der Prozess reibungslos und ohne Unterbrechungen läuft.
• Kleine Umschläge und leichte Sendungen packst Du um und bereitest sie für die nächsten Arbeitsschritte vor.
• Zu Deinen Aufgaben zählt außerdem das manuelle Be- und Entladen von LKWs, wobei Du sorgfältig mit dem Material umgehst.
• Du überprüfst die Waren und achtest dabei auf sichtbare Auffälligkeiten oder Abweichungen.

Als Sortierkraft (m/w/d) passt Du besonders gut zu uns, wenn Du zuverlässig sowie körperlich belastbar arbeitest und auch bei hohem Arbeitstempo den Überblick behältst. Für Deinen Einstieg sind vor allem Motivation, Genauigkeit und die Bereitschaft wichtig, praktische Tätigkeiten gemeinsam im Team zu erledigen.

• Gute Deutsch- oder Englischkenntnisse helfen Dir, Anweisungen sicher zu verstehen und richtig umzusetzen.
• Die Bereitschaft, im 2-Schicht-System zu arbeiten, wird vorausgesetzt, damit die Abläufe flexibel abgedeckt werden können.
• Körperliche Fitness ist von Vorteil, da Sortieren, Heben sowie das Be- und Entladen zu Deinen Aufgaben zählen.
• Beim Sortieren, Prüfen und Dokumentieren der Sendungen sind Sorgfalt und Konzentrationsfähigkeit entscheidend.

In dieser Position erhältst Du eine faire Vergütung und wirst strukturiert in ein praxisorientiertes Arbeitsumfeld eingearbeitet. Zusätzlich profitierst Du von Vorteilen, die Deinen Alltag zuverlässig planbar und attraktiv machen.

• Stundenlohn in Höhe von 15,33 €.
• Attraktive Zusatzleistungen gemäß GVP-Tarifvertrag.
• Zuschläge für Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit.
• Persönliche Betreuung.
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis.