Debitorenmanager (m/w/d) - Bremen

TimePartner Personalmanagement GmbH
Bremen

Im Forderungsmanagement und in der Debitorenbuchhaltung übernimmst du als Debitorenmanager (m/w/d) in Bremen eine wichtige Rolle. Dich erwartet ein modernes, praxisnahes Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben rund um Zahlungsprozesse, Mahnwesen und Credit Control, in dem du dein Fachwissen kontinuierlich erweitern kannst.

Im Tagesgeschäft erwarten dich spannende Aufgaben rund um Finanzen und Kundenkommunikation:

  • Prüfung und Bearbeitung offener Posten in den Kundenkonten
  • Telefonischer und schriftlicher Austausch mit Kund:innen zur Klärung von Forderungen
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen als wichtige Schnittstelle
  • Unterstützung im Inkassoprozess innerhalb der DACH-Region
  • Analyse und Dokumentation von Zahlungsströmen und Forderungsständen
TIME to Care – bei TimePartner setzen wir uns seit über 30 Jahren dafür ein, Karrieren voranzubringen. Unsere Mission ist es, dich bestmöglich zu unterstützen, damit du deinen beruflichen Zielen näherkommst. Eine schnelle Rückmeldung liegt uns besonders am Herzen: Innerhalb von 24 Stunden erhältst du eine Antwort auf deine Bewerbung. Wir hören zu, verstehen deine Bedürfnisse und begleiten dich auf deinem Weg nach vorne – mit Leidenschaft und Empathie, weil uns deine Zukunft wichtig ist.

Für die Position als Debitorenmanager (m/w/d) in Bremen bringst du idealerweise Folgendes mit:

  • Abgeschlossene kaufmännische oder juristische Ausbildung, z. B. im Büro- oder Industriebereich
  • Erste Erfahrungen im Mahnwesen, Forderungsmanagement oder in der Debitorenbuchhaltung sind von Vorteil, aber kein Muss
  • Grundkenntnisse in MS Office, insbesondere Excel
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Freude am Kontakt mit Kund:innen

In deinem neuen Job erwarten dich attraktive Rahmenbedingungen:

  • Du erhältst eine Vergütung ab 17,65 € pro Stunde bis zu 19,78 € pro Stunde
  • Arbeiten nach GVP-Tarifvertrag mit klaren Rahmenbedingungen
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld als zusätzliche Benefits
  • 40 Stunden pro Woche mit planbaren Arbeitszeiten im Tagesbetrieb
  • Möglichkeit auf bis zu zwei Tage Homeoffice pro Woche nach der Einarbeitung
Veröffentlicht am 2026-07-07

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