Kommissionierer (m/w/d)

TimePartner Personalmanagement GmbH
Bremen

Über uns

TIME to Care - bei TimePartner setzen wir uns seit über 30 Jahren dafür ein, Karrieren voranzubringen. Unsere Mission ist es, dich bestmöglich zu unterstützen, damit du deinen beruflichen Zielen näherkommst. Eine schnelle Rückmeldung liegt uns besonders am Herzen: Innerhalb von 24 Stunden erhältst du eine Antwort auf deine Bewerbung. Wir hören zu, verstehen deine Bedürfnisse und begleiten dich auf deinem Weg nach vorne - mit Leidenschaft und Empathie, weil uns deine Zukunft wichtig ist.

Als Kommissionierer (m/w/d) bist Du der Schlüssel zu einem reibungslosen Warenfluss. Diese Rolle ist zentral für die Logistik und bietet eine spannende Gelegenheit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten. Deine Hauptaufgabe besteht darin, Waren zu kommissionieren und für den Versand vorzubereiten.

  • Sortieren und Zusammenstellen von Waren gemäß Bestellungen.
  • Durchführung von Qualitätskontrollen bei den kommissionierten Waren.
  • Einlagern von Ware und Optimierung der Lagerordnung.
  • Nutzung von Scannern und anderen Logistiktools zur Bestandskontrolle.
  • Einhalten der Sicherheits- und Hygienevorschriften.

Das suchen wir

Um erfolgreich als Kommissionierer (m/w/d) zu arbeiten, bringst Du einige wichtige Fähigkeiten und Qualifikationen mit, die Dir helfen, in dieser Rolle zu glänzen.

  • Idealerweise erste Erfahrung in der Logistik oder im Bereich Kommissionierung, aber auch Quereinsteiger sind willkommen.
  • Gute Deutschkenntnisse, damit die Kommunikation im Team und der reibungslose Ablauf gewährleistet sind.
  • Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System.
  • Physische Belastbarkeit, da die Arbeit mit einer aktiven Rolle verbunden ist.
  • Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Genauigkeit bei der Arbeit.

Das bieten wir

Wir wissen, wie wichtig es ist, dass Deine Arbeit geschätzt wird. Deshalb bieten wir Dir ein attraktives Vergütungspaket und zahlreiche Vorteile:

  • Ein Bruttostundenlohn von 15,85 €.
  • Profitiere von den Vorteilen des GVP-Tarifvertrages.
  • Zusätzliche Bezahlung für Nacht-, Sonn- und Feiertagsdienste.
  • Mitarbeiterrabatte und zusätzliche Benefits.
  • Möglichkeit für langfristige Übernahme.
  • Persönliche Ansprechpartner.
Veröffentlicht am 2026-08-13

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