Ausbildung zur/zum Kauffrau/-mann für Groß- und Außenhandelsmanagement 2026 (m/w/d) in Bremen

Ausbildung zur/zum Kauffrau/-mann für Groß- und Außenhandels­management 2026 (m/w/d) in Bremen

Starte bei uns in dein Berufsleben:

Du hast Lust auf eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich? Interessierst Dich für technische Geräte und Abläufe in der Gastronomie? Dann sind das schon einmal beste Voraussetzungen für eine Ausbildung als Kaufmann/frau für Groß- und Außenhandelsmanagement bei NordCap in Bremen!

We Care For Food - Als Hersteller und Großhändler hochwertiger Kälte- und Wärmetechnik bieten wir unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen für anspruchsvolle gastronomische Anwendungen. Mit fundierter Beratung, individuellem Sonderbau, zuverlässiger Logistik und innovativen Konzepten schaffen wir Mehrwert - weit über das einzelne Gerät hinaus. Die Bremer Wurzeln des Familienunternehmens reichen bis in das Jahr 1937 zurück. Unser Team besteht aus 105 Kolleginnen und Kollegen an fünf Standorten (Bremen, Hamburg, Erkrath, Ingelheim und Waddinxveen, NL). Seit 2022 gehören auch zwei teils langjährige Partner in Österreich und Italien zur NordCap-Familie. Bei uns findest du in den kleineren, wie auch in den größeren Teams eine Heimat für deinen Berufsstart. Dabei bilden wir ganz klar mit dem Ziel aus, spätere Stellen aus den eigenen Reihen zu besetzen. Werde auch du Teil des Team NordCap und wachse gemeinsam mit uns!

Das erwartet dich bei uns:

Im Ausbildungsberuf "Kauffrau/-mann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)" durchläufst du folgende Stationen bei NordCap und lernst dabei auch die anderen Firmenstandorte kennen:

• Einkauf (Kommunikation mit Lieferanten, Bestellwesen, Artikel- und Preispflege etc.)
• Buchhaltung (Rechnungserstellung, Zahlungseingänge überprüfen etc.)
• Lager (Warenkommissionierung)
• Marketing (Erstellen von Postings im Social-Media-Bereich, Mitarbeit an Printmedien, etc.)
• Vertrieb (Angebotserstellung, Auftragsabwicklung, Beratung der Kunden und Endanwender, Begleitung des Außendienstes)
• Service (Bearbeitung von Reklamationen und Servicefällen)
• Personalwesen (Recruiting, Bewerbermanagement, Personaladministration, Ausbildungsbetreuung und arbeitsrechtliche Grundlagen)
• IT/ Digitalisierung (Überblicke ERP-System, digitale Arbeitsprozesse, Datenpflege, Projektunterstützung)

Hier vermitteln dir unsere Teams wertvolles Praxiswissen ergänzend zum Theoriebereich in der Berufsschule.

Das solltest du mitbringen:

• Interesse an kaufmännischen Themen
• Neugier, Lernbereitschaft & Zuverlässigkeit
• Realschulabschluss oder Fachabitur

Wir freuen uns über aufgeschlossene Menschen, die Lust haben im Team zu arbeiten, gerne auch eigene Ideen einbringen und Spaß daran haben, sich selber und uns weiterzuentwickeln.

Hierauf kannst du dich freuen:

NordCap Azubi-Benefits:

• Attraktive Ausbildungsvergütung
• Fahrtkostenzuschuss
• Azubi-Tablet
• Prämie bei erfolgreichen Prüfungen

Außerdem gelten zahlreiche Mitarbeiter-Benefits auch für unsere Auszubildenden:

• Weihnachts- und Urlaubsgeld (13. Gehalt)
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• kostenlose Getränke
• Firmenfitness
• Firmenfeiern
• Teilnahme am unternehmensweiten Provisionssystem, u.v.m.

Mehr als nur Ausbildung

• Frühe Übernahme von Verantwortung
• Arbeiten in einem starken Team mit tollem Betriebsklima
• Sehr gute Übernahmechancen

Auf einen Blick:

• Ausbildungsbeginn: 01.08.2026
• Ausbildungsdauer: 3 Jahre
• Verkürzung möglich bei sehr guten Leistungen

Passt?!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Nutze dazu bitte unser Online-Bewerbungsportal - klicke einfach auf "Bewerben" und folge den Infos.

NordCap GmbH & Co. KG
Thalenhorststraße 15
28307 Bremen