Pflichtpraktikum in der Personalberatung - Recruiting & HR-Management

Was Sie mitbringen sollten

Starte dein Pflichtpraktikum bei DEKRA Arbeit – und gewinne spannende Einblicke in die Welt der Personalberatung!

Du studierst und ein Praktikum steht in deiner Studienordnung? Dann bist du hier genau richtig.

Als Teil unseres engagierten Teams unterstützt du uns aktiv im Recruiting und der Betreuung unserer Kandidaten und Kunden – und lernst, wie moderne Personalberatung funktioniert.

Deine Aufgaben:

• Unterstützung bei der Kandidatensuche und -ansprache über verschiedene Kanäle
• Sichtung und Bewertung von Bewerbungsunterlagen
• Terminmanagement und Kommunikation mit Bewerbenden und Kunden
• Erstellung von Stellenanzeigen und Unterstützung im Bewerbermanagement
• Mitwirkung an Personalmarketing- und Social-Media-Aktivitäten
• Einblicke in Vertragswesen und administrative Prozesse im HR-Bereich

Dein Profil:

• Eingeschriebene r Student in (m/w/d) mit Pflichtpraktikum laut Studienordnung
• Interesse an Personalmanagement, Recruiting und Beratung
• Kommunikationsstärke, Teamgeist und eine strukturierte Arbeitsweise
• Gute Kenntnisse in MS Office und Freude am Umgang mit Menschen

Wir bieten dir:

• Einblick in alle Bereiche der modernen Personalberatung

• Eine offene, kollegiale Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien

• Eigenverantwortliches Arbeiten und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen

• Ein qualifiziertes Praktikumszeugnis sowie eine wertvolle Praxiserfahrung für deinen Berufseinstieg

Dein Weg zu uns:

Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Wir fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen.

Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.

An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.