HR Payroll Professional, all genders

Mach' deinen Weg als
HR Payroll Professional , all genders.

Du machst’s möglich, wenn andere nur den Kopf schütteln? Ob Lohnsteuer, Sozialversicherung oder Fristen – du kennst die Spielregeln und behältst auch bei komplexen Themen den Durchblick? Du willst mehr als nur abrechnen, sondern mit deiner Arbeit echten Mehrwert schaffen? Let’s work together!

Reizen dich diese Tasks?

• Du erstellst eigenverantwortlich und termingerecht die Gehaltsabrechnungen für einen definierten Kreis an Mitarbeitenden.
• Du führst Monats- und Jahresabschlussarbeiten durch (z. B. Provisionsabrechnungen, Entgeltgrenzprüfungen oder die Umsetzung von Kurzarbeit).
• Du bist Ansprechperson für Mitarbeitende, Führungskräfte, Behörden und Krankenkassen in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen.
• Du bearbeitest Ein- und Austritte, pflegst Personalakten und verantwortest das Bescheinigungs- und Meldewesen.
• Du buchst Reisekosten, organisierst A1-Entsendungen und verwaltest Benefits (wie z. B. unser Firmenfitnessprogramm).
• Du erstellst datenbasierte Auswertungen, Statistiken und KPIs und arbeitest eng mit angrenzenden Fachbereichen zusammen.
• Du begleitest externe Prüfungen (z. B. durch Finanzbehörden oder Sozialversicherungsträger) sowie interne Projekte zur Optimierung unserer Payroll-Prozesse.

Und kannst du …

• eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit Schwerpunkt Personal – oder eine Zusatzqualifikation im Bereich Entgeltabrechnung vorweisen,
• auf Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung zurückblicken und dich im Sozialversicherungs- sowie Steuerrecht sehr gut auskennen,
• Erfahrung in der Bearbeitung von Personalvorgängen – vom Eintritt über die Abrechnung bis zum Austritt – vorweisen,
• sicher mit Abrechnungssystemen (z. B. DATEV), MS Excel und digitalen HR-Tools umgehen und
• auf Deutsch verlässlich und verständlich kommunizieren – schriftlich wie mündlich?

Dann sind wir gespannt, mehr über dich persönlich und deine Motivation zu erfahren.

Dann bieten wir dir:

• Je nach Berufserfahrung ein Einstiegsgehalt zwischen 45.000 und 60.000 Euro
• Mit unserer Academy die besten Chancen, dich weiterzuentwickeln
• Kommunikation auf Augenhöhe - wir leben eine Duz-Kultur
• Interessante Projekte, langfristige Perspektiven und eine starke Crew, die Erfolge gemeinsam feiert
• Vielfalt und Inklusion, heißt: Uns sind Bewerbungen aller Menschen willkommen.
• Zusätzlich gibt es noch die folgenden Benefits:

Deine vorteile im Überblick

• Eigene Academy

• Mobiles Arbeiten

• Sabbatical

• Flexible Arbeitszeiten

• Corporate Benefits

• Kita Zuschuss

• Events

• Betriebliches Gesundheitsmanagement

• Betriebliche Altersvorsorge

• Vermögenswirksame Leistungen

• EGYM Wellpass