Bauleiter:in (m/w/d) schlüsselfertiger Hochbau - Süderelbe oder Bremen
Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation oder Aus- und Weiterbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen
- Sehr gute Kenntnisse im Baurecht sowie der relevanten technischen Normen
- Kenntnisse in einem Terminplan- und/oder Kalkulationsprogramm, wie z.B. PowerProject bzw. iTWO
- Kommunikationsstarkes und sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Ansprechpartner:innen
- Sie arbeiten mit Spaß in dynamischen Teams und bereichern diese mit Ihrer Expertise
- Wenn Sie genauso wie wir für Respekt, Verlässlichkeit, Innovationsfreude und Vertrauen stehen, dann sind Sie bei uns genau richtig!
Aufgaben
- Koordination und Steuerung der Baustellenabläufe sowie Sicherstellung einer reibungslosen Umsetzung der Bauprojekte
- Erstellung der Bauablaufplanung und der Leistungsverzeichnisse sowie Mitwirkung bei der Arbeitsvorbereitung
- Organisation und Überwachung der Leistungserbringung durch Nachunternehmer sowie Sicherstellung der Arbeitssicherheit auf den Baustellen
- Bearbeitung der Arbeitskalkulation und Überwachung der wirtschaftlichen Projektentwicklung
- Steuerung und Optimierung des Bauablaufs mithilfe von LEAN-Instrumenten sowie Führung des technischen Baustellenpersonals
- Implementierung und Weiterentwicklung von BIM-Arbeitsweisen auf der Baustelle
- Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite .
Wir bieten
- Ein starkes Team, verantwortungsvolle Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklung z.B. Konzernakademie, geförderte Weiterbildungen, Mentor:innenprogramm
- Attraktive Rahmenbedingungen z.B. Bautarifvertrag, Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Urlaubstage plus Sonderurlaube
- Health & Wellbeing-Angebote z.B. Gesundheitskurse, Stressprävention und digitale Sportangebote
- Company-Bike, ÖPNV-Zuschuss und Firmenrabatte
- Moderne IT- und Arbeitsplatzausstattung
- Regelmäßige Events, z.B. Sommerfest, Firmenläufe, Fußballturniere u.v.m.
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Parkplatz
- Kostenlose Getränke
- Sportangebote
- Wettbewerbsfähige Vergütung
- Mitarbeiterrabatte
- Tarifvertrag
- Mobilitätsförderung
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Gesundheitsförderung
- Mitarbeiterevents
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine/Essenszuschuss
- Company Bike
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