Industriemechaniker (m/w/d)

Kurz über uns:
Die inhabergeführte Walter-Fach-Kraft Gruppe ist ein seit über 28 Jahren etabliertes und renommiertes mittelständisches Personaldienstleistungsunternehmen. Mit einem engagierten Team von über 1.000 Mitarbeitenden sind wir an nahezu 30 Standorten in Deutschland, Österreich und Polen vertreten. Unser Ziel ist es, Unternehmen und Bewerber erfolgreich zusammenzubringen, um langfristige Partnerschaften aufzubauen und gemeinsam nachhaltigen Erfolg zu sichern. Dabei legen wir großen Wert auf Qualität, Vertrauen und eine offene Kommunikation, um die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden und Kandidaten (m/w/d) bestmöglich zu erfüllen.

Industriemechaniker (m/w/d)

Standort: Lilienthal
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 35 Stunden pro Woche

Unterstützen Sie uns in Lilienthal!
Für unseren Kunden suchen wir Industriemechaniker (m/w/d), Zerspanungsmechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder auch erfahrene Schlosser (m/w/d), Maschinen-und Anlagenbediener (m/w/d) für das Bedienen und Programmieren der Abkantpresse und Laserschneidanlage.

Wenn Sie Lust auf Herausforderungen haben und in einem Umfeld arbeiten möchten, das Ihre Ideen schätzt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Ihre Aufgaben als Industriemechaniker (m/w/d):

• Einrichten, Rüsten und Bedienen von CNC-Maschinen
• Qualitätskontrolle der gefertigten Teile
• Pflege und Wartung der Maschinen

zudem:

• Rüsten und Bedienen von folgenden Abkantmaschinen: Trumpf 5230 B03, Trumpf 5230 B23
• Abkanten nach Programmen und Zeichnungen
• Prüfung auf Vollständigkeit und Durchführung von Korrekturen und Nacharbeiten
• Eigenverantwortliche Sicherstellung der Qualitätsanforderungen

Unsere Anforderungen an Sie als Industriemechaniker (m/w/d):

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d) oder in einem vergleichbaren Beruf
• Verständnis von Schaltplänen
• Kenntnisse in Hydraulik und Pneumatik von Vorteil
• Berufserfahrung wünschenswert

Was Sie von uns erwarten dürfen:

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit langfristiger Perspektive
• Attraktive Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Übernahmemöglichkeit durch unseren Kunden, um Ihre Zukunft zu sichern
• Bis zu 500 € Prämie bei erfolgreicher Mitarbeiterempfehlung
• Vergütung nach GVP-Tarifvertrag, inklusive übertariflicher Zuschläge und Sonderzahlungen

Weitere Benefits:

• Anpassung an aktuelle Tarifvereinbarungen
• Eine strukturierte und professionelle Einarbeitung in einem angenehmen Arbeitsumfeld
• Attraktive Vergünstigungen auf zahlreichen Vorteilsplattformen
• Ein engagiertes Team, das Sie bei jedem Schritt begleitet und unterstützt

Wir freuen uns auf Sie
Bewerben Sie sich hier, per E-Mail an [email protected] oder telefonisch unter +49 421 515761-0.

Wir stehen Ihnen natürlich gerne für Fragen zur Verfügung und freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Eine Bewerbung, viele Chancen: Wir berücksichtigen Sie automatisch auch für andere passende Stellen.
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: GVP