HR Specialist (m/w/d)
Ihre Aufgaben gliedern sich im Wesentlichen in folgende Bereiche:
Operatives HR-Management
- Selbstständige Bearbeitung administrativer Personalvorgänge
- Umsetzung personalrechtlicher Maßnahmen nach Vorgabe und in Abstimmung mit dem HR-Manager
- Unterstützung bei der Vorbereitung von Anhörungen sowie Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Pflege und Verwaltung der digitalen Personalakten sowie Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Dokumentation
- Planung und Umsetzung von Maßnahmen im betrieblichen Gesundheitsmanagement
Recruiting & Personalprozesse
- Administrative Unterstützung im Recruiting-Prozess (z. B. Terminorganisation, Korrespondenz, Abstimmung mit dem zentralen Recuriting)
- Begleitung des Onboarding- und Offboarding-Prozesses neuer Mitarbeitender
Personalentwicklung & Organisation
Administrative Begleitung von Weiterbildungsmaßnahmen
Mitwirkung bei organisatorischen Maßnahmen und strukturellen Anpassungen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen
Erste Erfahrungen in der operativen Personalsachbearbeitung
Strukturierte, gewissenhafte Arbeitsweise
Hohe Serviceorientierung und Diskretion
An unserem Standort in Bremen (Flughafenallee) bieten wir Ihnen:
- Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit), auch im mobilen Arbeiten
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Vorteile eines Großkonzerns
- Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Mitarbeiterbenefits, z. B. Erfolgsbeteiligung, Aktienkaufprogramm, betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing, Wellpass, Corporate Benefits Plattform
- Kostenlose Parkmöglichkeiten
Empfohlene Jobs
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