Bildungsreferent:in

Das Ev. Bildungswerk ist eine Einrichtung der Bremischen Evangelischen Kirche. Als anerkannte Weiterbildungseinrichtung im Lande Bremen gestalten wir Bildung für die Menschen in und um Bremen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Eine:n pädagogische:n Mitarbeiter:in (m/w/d) als Bildungsreferent:in für die Umsetzung des Projekts „Bildungszeit entlang des European Green Belt“.
Die Stelle hat einen Umfang von 50 % (19,25 Wochenstunden) und wird befristet auf drei Jahre besetzt. Eine Weiterbeschäftigung abhängig von der Entwicklung des Projekts wird angestrebt.
Das Bildungswerk organisiert Bildungszeiten „auf dem Grünen Band“, in denen die durch politische Teilung geprägten Regionen als Lernort genutzt werden. Sie ermöglichen in Verbindung mit Bewegung und biographischen Ansätzen ein Verständnis für europäische Zeitgeschichte und die Herausforderungen demokratischer Gesellschaften.

Ihre Aufgaben

Programmentwicklung, Veranstaltungsplanung und -organisation von Bildungsangeboten “auf dem Grünen Band” sowie zunehmend weiterer Angebote entlang des früheren “Eisernen Vorhangs”.
Kooperation mit anderen Trägern und Akteuren im Themenfeld sowie Partnerorganisationen im europäischen Ausland, ggfs. Mitarbeit in Gremien Zusammenarbeit mit Kolleg:innen im Bildungswerk im Rahmen von deren Themenschwerpunkten und übergreifender Bildungsangebote Mitarbeit bei der Erstellung und Weiterentwicklung eines Finanzierungskonzepts zur Durchführung der internationalen Veranstaltungsreihe Konzeptionelle Mitarbeit an der weiteren Entwicklung des Bildungswerks Erforderliche Dienstreisen im Inland sowie im europäischen Ausland Anforderungen ein abgeschlossenes Studium (Fachhochschule/BA) in einem für die Aufgabe relevanten Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrungen in der praktischen Organisation und Umsetzung von Angeboten der Erwachsenenbildung vertiefte Kenntnisse im Bereich politischer Erwachsenenbildung und von Bildungsarbeit mit biographischen Ansätzen die Fähigkeit, Prozesse eigenständig zu initiieren und zu strukturieren erste Erfahrung in der Akquise und Bewirtschaftung von Drittmitteln kompetente Sprachverwendung in Englisch oder mindestens einer für die Arbeit mit Partnerorganisationen entlang des europäischen Grünen Bandes relevanten Sprache die Bereitschaft zur Teilnahme an einer Basisschulung zur Prävention sexualisierter Gewalt Vor Stellenantritt ist ein aktuelles erweitertes Führungszeugnis ohne einschlägige Eintragung vorzulegen. Als Einrichtung der Bremischen Evangelischen Kirche setzen wir Ihre Identifikation mit dem kirchlichen Auftrag voraus.

Wir bieten

einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem kooperativen, offenen und freundlichen Team die Möglichkeit zur Freistellung im Rahmen des Bildungszeitgesetzes sowie der Gewährung weiterer Fortbildungstage sind für uns selbstverständlich ein Entgelt und soziale Leistungen, wie z.B. eine zusätzliche Altersvorsorge, die sich nach der Kirchlichen Arbeitsvertragsordnung (KAVO) der Bremischen Evangelischen Kirche richten (in Anlehnung an den TV-L). Die Stelle ist mit Entgeltgruppe 11 bewertet.
die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ist uns ein besonderes Anliegen. Wir sind zertifiziert als ausgesprochen familienfreundliches Unternehmen im Lande Bremen.
Als Bildungswerk sind wir für das Programm Erasmus+ akkreditiert.