Softwareentwickler - Datenfusion (m/w/d)
Softwareentwickler - Datenfusion (m/w/d)
Rheinmetall Electronics GmbH in Bremen
Ref.-Nr.: DE16666
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
In unserem Softwareteam arbeiten Sie an anspruchsvollen Systemen, die höchste Qualitäts- und Sicherheitsanforderungen erfüllen.
Dabei übernehmen Sie die Verantwortung für zentrale Softwarekomponenten - von der Implementierung bis zur Integration.
Ihre Aufgaben
- Entwicklung, Test und Analyse von Softwaremodulen auf Basis definierter Architekturvorgaben
- Umsetzung sowie Prüfung von Softwarefunktionen
- Dokumentation der eigenen Softwarekomponenten und ihrer Schnittstellen
- Integration verschiedener Software Subsysteme zu einem funktionsfähigen Gesamtsystem sowie Tests im Zielsystem
- Unterstützung bei der Systemintegration und beim Zusammenspiel aller beteiligten Komponenten
#LI-SS1
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- Abgeschlossenes Bachelorstudium der Informatik oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung
- Sehr gute Programmier- und Designkenntnisse in einer objektorientierten Programmiersprache C++
- Erfahrung im Bereich Datenfusion (z.B. Methodenkompetenz, Object-level Fusion, Decision-level Fusion etc.) sowie vernetze Systeme von Vorteil
- Erfahrung mit komplexen Softwarearchitekturen und Frameworks
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft
Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
WAS WIR IHNEN BIETEN
An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:
- Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Mobiles Arbeiten
- Jobticket und Bike-Leasing
- Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
- Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
- Corporate Benefits Plattform
- Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
- Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst
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KONTAKTDETAILS
Zuständige/r Ansprechpartner/in: Julia Seidel
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