Immobilienkaufmann / Immobilienkauffrau (w/m/d) - kaufmännische Sachbearbeitung, Objektbetreuung Wohn- und Gewerbeimmobilien

Die Gustav Zech Stiftung Management GmbH ist eine Familienstiftung mit Verwaltungssitz in Bremen. Unser Antrieb ist es, Kapital sicher, sinnvoll und nachhaltig einzusetzen. In unserer Rolle als Investor und Verwalter betreuen wir einen großen Bestand an Wohnungen und gewerblich genutzten Immobilien vielfältiger Art.

Da unser Portfolio stetig wächst, suchen wir zur Verstärkung unseres Teams in der Bremer Überseestadt zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei kaufmännische Sachbearbeiter (w/m/d) für das Immobilienmanagement in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche).

In enger Zusammenarbeit mit dem Team der technischen Objektbetreuung kümmern Sie sich hauptverantwortlich um ein festes Portfolio an gemischt genutzten Immobilien aus dem Eigenbestand und stehen unseren Mietern von der ersten Besichtigung bis zum Auszug zur Seite.

Zu Ihren Aufgaben gehören u.a.:

• Wohnungsbesichtigungen sowie Abnahmen und Übergaben
• Mieterauswahl und Vertragserstellung
• Entgegennahme von Reparaturmeldungen und Veranlassen der notwendigen Maßnahmen
• Erfassung und Freigabe von Rechnungen für die von Ihnen veranlassten Leistungen
• Sollstellung der Mieten, Überwachung der Zahlungen und Mahnwesen
• Jährliche Abrechnung der Betriebskosten
• Beauftragung und Überwachung von Wartungsarbeiten und Dienstleistungen

• Sie haben eine Ausbildung / ein Studium im Bereich der Immobilienwirtschaft abgeschlossen oder verfügen über umfangreiche Berufserfahrung in diesem Bereich.
• Routiniert gehen Sie mit MS Office und idealerweise branchenspezifischer Software wie z.B. iX-Haus um.
• Mit Ihrem sicheren Auftreten und Ihrer sprachgewandten Kommunikation überzeugen Sie sowohl im direkten Gespräch als auch im Schriftverkehr in deutscher Sprache.
• Sie haben Freude an teamorientiertem Arbeiten sowie am Umgang mit Menschen und reagieren auch in ungewohnten Situationen souverän und flexibel.

Wir wachsen stetig – und möchten langfristig mit Ihnen zusammenarbeiten. Wir stellen Sie unbefristet ein und bieten Ihnen ein attraktives Gehalt sowie eine gesunde Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub im Jahr. Freuen Sie sich ebenfalls auf:

• Eine vertrauensbasierte Arbeitszeitregelung, die Ihnen Flexibilität für Ihre persönliche Lebensgestaltung bietet
• Familiäre Zusammenarbeit mit flachen Hierarchien in einer zukunftssicheren und sich stark entwickelnden Branche
• Ein umfangreiches Qualifizierungsprogramm für Ihre regelmäßige Weiterbildung
• Ein modernes Arbeitsumfeld in unserem Neubau am Europahafenkopf
• Aktive Gestaltung Ihres Arbeitsumfeld und die Mitwirkung beim Aufbau der Bestandsverwaltung
• Feiern und Feste! Weihnachtsfeier, Sommerfest und Teamevents gehören bei uns selbstverständlich dazu
• Unsere Corporate Benefits mit monatlich wechselnden Vergünstigungen
• Besonders attraktive Vergünstigungen für Ihre privaten Besuche in den zu unserem Unternehmensverbund gehörenden Hotels in ganz Deutschland
• Vermögenswirksame Leistungen
• Zuschuss zum Jobticket

LDBR1_DE