Pflegefachkraft Qualität (m/w/d)

Für unser Team im Pflegeheim Ella-Ehlers-Haus suchen wir ab sofort oder später eine Pflegefachkraft Qualität (w/m/d). Die wöchentliche Arbeitszeit ist in Teilzeit/Schichtdienst (Früh-, Spät- und Wochenenddienst) mit 25 Stunden vorgesehen.
Das Ella-Ehlers-Haus ist eine interkulturell geöffnete Altenpflege-Einrichtung mit insgesamt 100 Plätzen in der Kurzzeit- und der vollstationären Pflege sowie einer angegliederten Tagespflege mit 13 Plätzen. Der geschützte Wohnbereich Demenz in der 1. Etage verfügt über 24 Plätze. Die Bewohner*innen werden nach einem ganzheitlichen, aktivierenden und bewohnerbezogenen Ansatz gepflegt und betreut. Die Einrichtung arbeitet nach dem Pflegekonzept der AWO Bremen und dem Konzept der „Integrativen Validation“ nach Nicole Richard. Die Einrichtung ist seit 2003 interkulturell geöffnet und bietet auch älteren Migranten und Migrantinnen aus den verschiedensten Ländern Pflege und Betreuung. Seit 2008 ist das Ella-Ehlers-Haus nach DIN ISO 9001 und den AWO-Qualitätskriterien zertifiziert.

Dein Profil

Als engagierte und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit liegen Ihnen Qualitätsorientierung und Kommunikation am Herzen. Neben Ihrer hohen Fachkompetenz zeichnen Sie sich aus durch:

• Abschluss als Fachkraft im Bereich Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege
• Berufserfahrung in einer stationären oder vgl. Einrichtung als Wohnbereichsleitung oder Qualitätsbeauftragte*r wünschenswert
• hohe Einsatzbereitschaft
• sehr gutes Kommunikationsvermögen im Umgang mit allen Berufsgruppen
• Teamfähigkeit und Flexibilität

Deine Aufgaben

Sie sind als Beauftragte*r für die Umsetzung der Pflegequalität verantwortlich und arbeiten in enger Kooperation mit dem zentralen Qualitätsmanagement. In der Einrichtung sind Sie direkt der Pflegedienstleitung unterstellt.

• Durchführen von Pflegevisiten und Pflegeaudits
• Coaching, Anleitung und Schulung der Mitarbeiter im Pflegebereich
• Führen von Pflegedokumentationen und Unterstützung der Mitarbeiter
• Nachhalten von Maßnahmenplänen sowie Sicherstellung einer zeitnahen Umsetzung
• Unterstützung des zentralen QMs bei der Umsetzung SIS / Einführung einer Software für Pflegedokumentation

Wir bieten

• einen sicheren Arbeitsplatz
• Vergütung nach Tarif (TV PfliB), Jahressonderzahlungen, 30 Tage Urlaub etc.
• Berücksichtigung von Zeiten vorheriger einschlägiger beruflicher Tätigkeiten
• Fort- und Weiterbildung sowie kollegiale Beratung
• flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
• einen vielseitigen und abwechslungsreichen Aufgabenbereich
• ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement / attraktive Förderung von Gesundheitsmaßnahmen (Hansefit)
• Dienstrad-Leasing