Ingenieur (m/w/d) Assetmanagement

Im Bereich Netzmanagement der wesernetz Bremen GmbH suchen wir befristet und unbefristet in Vollzeit zweifache Verstärkung zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Managementsysteme weiterentwickeln. Wir machen das! Machst du mit?

Das machst du bei uns

• In dieser Position unterstützt du den Aufbau eines spartenübergreifenden Investitionsportfolios mit klarer Priorisierung
• Hierbei arbeitest du an Wirtschaftlichkeitsanalysen und Entscheidungsvorlagen für strategische Projekte mit
• Du koordinierst die Investitionsplanung zwischen Asset Management, Netzbetrieb, Controlling und Geschäftsführung
• Dabei entwickelst du Planungsgrundsätze, Auslegungsstandards und Asset-Strategien für alle Sparten
• Du harmonisierst Prozesse für Investitionsentscheidungen und Risikobewertungen
• Hier entlastest du operative Ingenieure durch standardisierte Methoden und Templates
• Du steuerst den Smart-Meter-Rollout strategisch und behältst Meilensteine sowie KPIs im Blick
• Du unterstützt beim Aufbau eines KPI-gestützten Reportings und übernimmst Auswertungen sowie Analysen
• Außerdem sicherst du konsistente Daten für faktenbasierte Entscheidungen und übernimmst Dokumentationsaufgaben

Das bringst du mit

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Energietechnik oder in einem vergleichbaren Bereich / eine vergleichbare Qualifikation
• Erste Erfahrung in Investitionsplanung, Asset Management oder Netzplanung wünschenswert
• Sicherer Umgang mit Kennzahlen, Reporting-Tools und betriebswirtschaftlichen Bewertungen

Du fühlst dich angesprochen, obwohl du noch nicht alle Qualifikationen erfüllst? Auch dann freuen wir uns über deine Bewerbung.

Deine Vorteile

• Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Attraktive tarifliche Bezahlung mit Sonderzahlungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Firmenfitnessangebote z. B. mit Egym Wellpass
• 30 Urlaubstage sowie Sonderurlaubstage
• Eigenverantwortliches Arbeiten in deinem eigenen Gestaltungsspielraum
• Kinderbetreuungsangebote (z. B. betriebsnahe KiTa und Kinderferienbetreuung)
• E-Bike-Leasing und Zuschuss zum JobTicket/ Deutschlandticket

Unser Zusammenspiel

Wir leben Diversität und heißen alle Menschen willkommen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Behinderung und Identität. Wir sind davon überzeugt, dass uns Vielfalt bereichert und im gemeinsamen Arbeiten voranbringt. Deshalb haben wir seit 2017 die Charta der Vielfalt unterzeichnet.
Wir gestalten den Bewerbungsprozess barrierefrei - melde dich gerne bei Bedarf.
Du willst Teil unseres Teams werden? Dann bewirb dich online.

Dein Kontakt

Maja Rohlfs
Personalmarketing & Recruiting
T 01732402325
Bitte im Betreff der Bewerbung folgende Referenznummer angeben: 2025-297