Schutzprüfer Mittelspannungsanlagen m/w/d

SPIE
Bremen

Aufgaben

  • Durchführung von Funktionsprüfungen sowie Parametrierungen an Schutzrelais und Schutzgeräten in Mittelspannungsanlagen
  • Überprüfung und Optimierung von Schutzeinstellungen (Überstrom-, Erdschluss- und Distanzschutz) zur Gewährleistung eines sicheren Anlagenbetriebs
  • Selbstständige Fehlersuche sowie Behebung von Störungen an Schutzgeräten und Schutzsystemen
  • Analyse und Dokumentation von Schaltvorgängen sowie Schutzabschaltungen zur Identifikation von Fehlerursachen und Fehlfunktionen
  • Durchführung von Endabnahmen und Tests neuer Schutzsysteme vor deren Inbetriebnahme
  • Erstellung von Zustandsberichten sowie Ableitung und Empfehlung von Maßnahmen zur Optimierung der Schutztechnik
  • Enge Zusammenarbeit mit Planern, Technikern und Betriebspersonal zur Sicherstellung einer reibungslosen Integration und Wartung der Schutzsysteme
  • Einhaltung aller relevanten Sicherheits- und Normvorschriften (z. B. VDE, IEC)
  • Elektrische Prüfungen gem. DGUV Regelwerke und DIN-VDE 0100-Normen

Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung, Weiterbildung (Techniker/Meister m/w/d) oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Fundierte Kenntnisse in der Schutz- und Leittechnik, insbesondere im Umgang mit Schutzsystemen für Mittelspannungsanlagen (ca. 10 kV bis 36 kV und darüber hinaus)
  • Berufserfahrung im Bereich Schutztechnik, idealerweise im Umfeld von Mittelspannungsanlagen
  • Sicherer Umgang mit Schutzkonzepten wie Überstrom-, Erdschluss- und Distanzschutz sowie deren Anwendung und Optimierung
  • Gute Kenntnisse relevanter Sicherheits- und Normvorschriften sowie die Fähigkeit, diese konsequent in der Praxis umzusetzen
  • Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, insbesondere bei Planung, Prüfung und Dokumentation
  • Deine Mobilität ist durch Führerschein Klasse B gesichert
  • Höhentauglichkeit und Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands

Wir bieten

  • Die Möglichkeit, aktiv an der Energiewende mitzuwirken
  • Gestaltungsmöglichkeiten in einem motivierten, wachsenden Team
  • Eigenverantwortung und abwechslungsreiche Tätigkeiten
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit bis zu 30 Tagen Urlaub
  • Attraktive Vergütung und breites Leistungsspektrum
  • Individuelle Gesundheitsförderung durch z.B. Firmenfitness und Fahrrad-Leasing
  • Betriebliche Sozialberatung
  • Hochwertige Schutzausrüstung und Werkzeuge
  • Gute Leute kennen gute Leute
  • Umfangreiche Trainings und Weiterbildungsmöglichkeiten
Veröffentlicht am 2026-08-14

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